Redacción ‘MS’- La Asociación de Jóvenes Profesionales del Seguro (AJPS) lanza “Insurance Social Leadership Program” (ISLP) con el objetivo de atraer nuevo talento joven al sector asegurador teniendo muy presentes la inclusión y la diversidad. Así lo destaca a través de un reciente comunicado.
Este programa, que se desarrollará en formato online del 8 al 19 de noviembre, tiene como objetivo ayudar en la orientación, en el apoyo metodológico, conocimiento de los campos, así como de las diferentes profesiones, impulsar a desarrollar el liderazgo, brindar oportunidades en el mercado laboral e incluso fomentar el emprendimiento para así contribuir a definir el proyecto profesional de cada candidato.
“Eurostat ha identificado que España es el país de toda la Unión Europea que menos empleo genera entre los jóvenes (41,7% frente al 17% de media en la UE). En la AJPS analizamos exhaustivamente esta situación y hemos diseñado este programa de carácter anual que apuesta por la participación e inclusión de los jóvenes en el mercado laboral y en concreto en el sector asegurador”
Emmanuel Djengue (Innovation Director EMEA en RGAX y vicepresidente en AJPS), Alicia Fole (Senior Associate en Kennedys y Community Lead en AJPS) y Laura Camps (responsable de Marketing en Markel España y Community Lead en AJPS), responsables de ISLP.
En las próximas semanas, se presentará con más detalle el Programa (ISLP) y se darán a conocer las entidades y los profesionales colaboradores junto con las materias seleccionadas.
